创建和谐就业环境 助农村劳动力转移就业——开发区“春风行动”全面实施

2月26日，开发区“春风行动”全面实施。据记者了解，“春风行动”以“创和谐就业环境，助农村劳动力转移就业”为主题，时间从2月26日至3月31日，以本市农村劳动力和来京务工人员为重点对象，努力实现“促进有序流动就业、提升能力就业水平、癫痫病人的护理营造放心就业环境、维护公平就业权益、树立明白就业意识”为目标，从着癫痫病的症状力搭建就业平台，加强劳务输入组织引导，加大职业技能培训力度，清理整顿劳动力市场秩序，规范企业用工行为，加强法律法规政策宣传，开展就业服务活动。

本次开发区“春风行动”主要内容包括：发挥与大兴、通州两区“手拉手”就业协作机制的作用，促进周边农村劳动力转移就业；开展送岗位下乡活动。在大兴、通州两区召开送岗位下乡招聘洽谈会，由开发区劳动保障部门组织区内企业进行直接面向周边农民的招聘，并在招聘会现场设立3540、4050人员应聘专区；举办由周边镇、村领导参加的就业指导专题讲座；与通州区劳动保障部门签订《促进开发区企业吸纳通州区农村劳动力的就业合作协议》；加强农民工职业技能培训，全面提升农民工的技能素质和就业能力；组织区内企业与相关院校结成对子，实行“校企合作癫痫病危害”，让更多的外来农民工参与培训，享受到*的优惠政策；开展灵活多样的就业指导培训。组织一批通过自身努力、在开发区现代制造业企业中成功就业的失地农民到周边乡镇进行演讲；强化劳务协作，促进来京务工人员合理有序流动。与河北、山东、内蒙古等劳务输出大省及相关地区加强联系，发布开发区企业用工信息，由当地相关部门统一组织、统一输送、统一管理，为区内企业的批量用工提供完善的就业和服务保障；规范劳动力市场秩序，营造放心就业环境。通过召开职业介绍、劳务派遣机构座谈会。就如何加强行业自律、规范职业介绍和劳务派遣行为提出要求，为春节后企业大量用工提前作好准癫痫诊断标准备；规范劳务派遣企业的经营管理。重点对2006年度书面审查中未涉及到的、2006年度新进驻的、2006年以来有举报、投诉案件的劳务派遣企业进行检查；联合通州、大兴两地劳动监察部门，联手清理、规范、整顿周边职业介绍机构；强化“签合同、上保险、保工资”，保障劳动者合法权益；加大工资支付的劳动保障监察力度。积极推动劳动合同三年行动计划的落实。有针对性的举办劳动合同政策宣讲会，劳动法规政策专题培训班，组织区内企业针对劳动合同签订情况开展自查；加强宣传引导，营造舆论氛围。在开发区主要路段、大型超市门口、招聘会现场等设立和悬挂大型宣传广告牌、标语和条幅；利用招聘会、求职登记、就业指导和技能培训等时机，发放宣传册、宣传画等资料。

为做好“春风行动”期间的信息引导工作，开发区职业介绍中心广泛收集近期适合周边农民和来京务工人员就业的岗位信息。截止到目前，全区共收集78家招聘单位的6896个岗位信息，涉及7个行业、20个工种，并且明确相关岗位的很低薪酬。根据数据显示，岗位需求集中在：电子装配调试人员、机械设备装配人员、计算机工程技术人员、化工工程类人员、医疗技术人员、治安保卫人员、电气工程技术人员、环境保护工程技术人员、餐厅服务人员、推销展销人员、保洁人员、包装工、厂区值班人员。